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direito do trabalho em defesa do TRABALHADOR
Você tem algum destes problemas?
Horas extras não pagas ou pagas a menos;
Verbas rescisórias não pagas ou pagas a menos;
Demissão em período de estabilidade;
Afastamento por doença e acidente do trabalho;
Adicionais de periculosidade e insalubridade;
Demissão com justa causa;
Salários quitados a menor ou ‘por fora’;
Reconhecimento de vínculo;
Integração de comissões ao salário;
Orientações sobre registro de Carteira de Trabalho;
Análise de FGTS, abono, horas extras, férias e 13º salário;
indenização por assédio, danos morais e materiais;
Doença ocupacional;
Diferença Salarial;
Redução ou inexistencia de intervalos;
Acidente de trabalho;
Descansos semanais não remunerados.
Horas extras não pagas ou pagas a menos;
Verbas rescisórias não pagas ou pagas a menos;
Demissão em período de estabilidade;
Afastamento por doença e acidente do trabalho;
Adicionais de periculosidade e insalubridade;
Demissão com justa causa;
Salários quitados a menor ou ‘por fora’;
Reconhecimento de vínculo;
Integração de comissões ao salário;
Orientações sobre registro de Carteira de Trabalho;
Análise de FGTS, abono, horas extras, férias e 13º salário;
indenização por assédio, danos morais e materiais;
Doença ocupacional;
Diferença Salarial;
Redução ou inexistencia de intervalos;
Acidente de trabalho;
Descansos semanais não remunerados.
Principais áreas de atuação
Direito do Trabalho, 100%
Conjunto de normas jurídicas que regem as relações entre empregados e empregadores, são os direit...
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